Liderar nunca foi apenas sobre indicadores, metas e entregas.
Hello Everyone đź’›
Os profissionais que chegam ao topo entendem algo que não está nos dashboards: gente.
Eles leem o ambiente, percebem dinâmicas, escutam o que não foi dito e interpretam sinais que passam despercebidos. Essa capacidade, psicológica, cultural e comunicacional, cria confiança, reduz conflitos e transforma performance em influência.
E aqui está a verdade incômoda: enquanto você espera, outra pessoa começa.
Sua procrastinação se torna a vitória de outra pessoa.
NĂŁo porque ela seja mais inteligente.
NĂŁo porque ela esteja mais preparada.
Mas porque ela estava disposta a começar antes de se sentir pronta.
I chose these four pictures in this order on purpose.
Because success rarely fails due to lack of talent — it fails at the starting line.
Up to 95% of people admit they procrastinate at some point. We’re all guilty. Nearly everyone delays the first step.
❗️❗️But procrastination isn’t about laziness. The top reason is fear of failure. About 31% of people say fear is why they don’t even set meaningful goals. If you don’t set the goal, you never have to risk missing it.
Over time, that fear compounds. Up to 25% of adults become chronic procrastinators, consistently delaying progress — not because they can’t act, but because starting feels uncomfortable.
And here’s the uncomfortable truth: while you wait, someone else starts.
Your procrastination becomes somebody else’s victory.
Not because they’re smarter. Not because they’re more prepared. But because they were willing to begin before they felt ready.
Em um cenário em que as empresas se tornam cada vez mais internacionais e os times mais multiculturais, o inglês será menos idioma e mais ferramenta de posicionamento, tanto para profissionais quanto para marcas.
PAULINA ILLANES ENGLISH TEACHER
Recomeçar não é fracasso.
É coragem disfarçada de decisão.
HELLO EVERYONE! đź’›
Às vezes a vida pede pausa, ajuste de rota, silêncio…
e depois, um novo começo, mais consciente, mais forte, mais você.
Permita-se recomeçar quantas vezes for preciso.
Tem coisas lindas que só nascem depois do fim. ✨
Se quiser, posso criar uma versão mais poética, mais direta ou mais “frase de impacto” também.
Bye now!
Paulina Illanes English Teacher.
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#businessenglish #inglescorporativo #progessordeingles #trabalharnoexterior #inglesparanegocios
6 days ago | [YT] | 1
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PAULINA ILLANES ENGLISH TEACHER
Leader, it’s time to build your tolerance for uncertainty.
HELLO EVERYONE! đź’›
Porque a verdade Ă© simples:
o mundo nĂŁo vai parar de mudar para vocĂŞ se sentir pronto.
A diferença entre quem lidera com clareza e quem se perde no caos
não está no controle absoluto…
Está nos princĂpios.
Quando tudo está em fluxo,
sĂŁo eles que viram o seu ponto de estabilidade:
âś” o que vocĂŞ aceita
âś” o que vocĂŞ nĂŁo negocia
âś” como vocĂŞ decide mesmo sem garantias
âś” como vocĂŞ segue mesmo sem certezas
Uncertainty isn’t the enemy.
It’s the environment.
And leadership is learning to stand steady inside it.
Bye now!
Paulina Illanes English Teacher.
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#businessenglish #inglescorporativo #progessordeingles #trabalharnoexterior #inglesparanegocios
1 week ago | [YT] | 1
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PAULINA ILLANES ENGLISH TEACHER
Toda escolha é um risco.Não existe caminho fácil.Pega a visão e REFLITAM.Hello Everyone💛
❗️41% das pessoas duvidam de quase metade das decisões que tomam.
✔️Decisões difĂceis levam mais tempo
e exigem mais do cérebro.
❗️Boas escolhas e más escolhas sĂŁo igualmente difĂceis. A diferença está no risco que vocĂŞ decide assumir.
✔️NĂŁo existe opção sem dor. Existe escolher qual “difĂcil” te aproxima da vida que vocĂŞ quer viver.
Espero que estes dados tragam + claridade na tua VIDA. Bye now.
1 week ago | [YT] | 1
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PAULINA ILLANES ENGLISH TEACHER
Falar bem muda tudo, e nĂŁo tem nada a ver com talento nato.
HELLO EVERYONE! đź’›
Alguns filmes mostram, na prática, como a comunicação constrói autoridade, gera conexão e transforma a forma como somos ouvidos. Cada diálogo, pausa e discurso é uma aula sobre presença, intenção e impacto. 🎬
Quando você entende isso, percebe que oratória não é sobre falar alto, impressionar ou decorar frases bonitas. É sobre clareza, preparo e consciência do que se quer provocar em quem escuta.
Salve este post para rever com outros olhos.
E comece a treinar a sua comunicação todos os dias.
Bye now!
Paulina Illanes English Teacher.
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#businessenglish #inglescorporativo #progessordeingles #trabalharnoexterior #inglesparanegocios
2 weeks ago | [YT] | 2
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PAULINA ILLANES ENGLISH TEACHER
Financial literacy não é sobre ficar rico rápido.
É sobre parar de perder dinheiro por falta de informação.
Hello Everyone đź’›
É entender como o dinheiro funciona
antes que ele comece a mandar em vocĂŞ.
📌 Saber economizar
📌 Saber investir
📌 Evitar dĂvidas desnecessárias
📌 Planejar o futuro com intenção
Quando você desenvolve educação financeira,
o dinheiro vira ferramenta, nĂŁo fonte de ansiedade.
E vocĂŞ?
Acha que financial literacy ainda Ă© subestimada
ou finalmente virou prioridade? 👇💬
Bye now!
Paulina Illanes English Teacher.
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#businessenglish #inglescorporativo #progessordeingles #trabalharnoexterior #inglesparanegocios
2 weeks ago | [YT] | 1
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PAULINA ILLANES ENGLISH TEACHER
Nem tudo que Ă© popular traz resultado, e nem tudo que traz resultado vira hype.
Hello Everyone đź’›
A gente vive rodeado de tendências, listas do momento, frases de impacto e métricas de vaidade… Mas no fim do dia, o que realmente move a vida (e a carreira) costuma ser silencioso: aprender, praticar, errar, ajustar, repetir.
Muita coisa valiosa passa despercebida porque nĂŁo Ă© glamourosa.
E muita coisa famosa vira moda sem entregar profundidade.
O jogo nĂŁo Ă© sobre o que brilha, Ă© sobre o que constrĂłi.
Sobre o que permanece quando o hype passa.
E pra você? O que está underrated vs overrated hoje? 👇
Bye now!
Paulina Illanes English Teacher.
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#businessenglish #inglescorporativo #progessordeingles #trabalharnoexterior #inglesparanegocios
3 weeks ago | [YT] | 1
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PAULINA ILLANES ENGLISH TEACHER
Liderar nunca foi apenas sobre indicadores, metas e entregas.
Hello Everyone đź’›
Os profissionais que chegam ao topo entendem algo que não está nos dashboards: gente.
Eles leem o ambiente, percebem dinâmicas, escutam o que não foi dito e interpretam sinais que passam despercebidos. Essa capacidade, psicológica, cultural e comunicacional, cria confiança, reduz conflitos e transforma performance em influência.
É por isso que habilidades socioemocionais e comunicação estratégica, especialmente em inglês, estão no centro da nova liderança.
Bye now!
Paulina Illanes English Teacher.
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#businessenglish #inglescorporativo #progessordeingles #trabalharnoexterior #inglesparanegocios
3 weeks ago | [YT] | 1
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PAULINA ILLANES ENGLISH TEACHER
Escolhi estas quatro imagens nesta ordem de propĂłsito.
Porque o sucesso raramente falha por falta de talento — ele falha na linha de partida.
Até 95% das pessoas admitem que procrastinam em algum momento. Todos nós somos culpados. Quase todo mundo adia o primeiro passo.
❗️❗️Mas procrastinar não tem a ver com preguiça. O principal motivo é o medo do fracasso. Cerca de 31% das pessoas dizem que o medo é o motivo pelo qual nem sequer definem metas significativas. Se você não define a meta, nunca corre o risco de não alcançá-la.
Com o tempo, esse medo se intensifica. Até 25% dos adultos se tornam procrastinadores crônicos, adiando constantemente o progresso — não porque não conseguem agir, mas porque começar parece desconfortável.
E aqui está a verdade incômoda: enquanto você espera, outra pessoa começa.
Sua procrastinação se torna a vitória de outra pessoa.
NĂŁo porque ela seja mais inteligente.
NĂŁo porque ela esteja mais preparada.
Mas porque ela estava disposta a começar antes de se sentir pronta.
I chose these four pictures in this order on purpose.
Because success rarely fails due to lack of talent — it fails at the starting line.
Up to 95% of people admit they procrastinate at some point. We’re all guilty. Nearly everyone delays the first step.
❗️❗️But procrastination isn’t about laziness. The top reason is fear of failure. About 31% of people say fear is why they don’t even set meaningful goals. If you don’t set the goal, you never have to risk missing it.
Over time, that fear compounds. Up to 25% of adults become chronic procrastinators, consistently delaying progress — not because they can’t act, but because starting feels uncomfortable.
And here’s the uncomfortable truth: while you wait, someone else starts.
Your procrastination becomes somebody else’s victory.
Not because they’re smarter.
Not because they’re more prepared.
But because they were willing to begin before they felt ready.
3 weeks ago | [YT] | 1
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PAULINA ILLANES ENGLISH TEACHER
O que irá definir sucesso em 2035?
Hello Everyone đź’›
Provavelmente não será apenas faturamento, entregas ou métricas de produtividade. O sucesso será medido pela capacidade de influenciar, liderar e negociar em diferentes culturas, unindo estratégia, comunicação e visão global.
Em um cenário em que as empresas se tornam cada vez mais internacionais e os times mais multiculturais, o inglês será menos idioma e mais ferramenta de posicionamento, tanto para profissionais quanto para marcas.
Se vocĂŞ Ă© empresa, veĂculo de imprensa ou organização que busca conteĂşdos, palestras ou parcerias sobre comunicação, liderança e inglĂŞs corporativo, solicite meu MĂdia Kit e conheça melhor meu trabalho.
Bye now!
Paulina Illanes English Teacher.
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#businessenglish #inglescorporativo #progessordeingles #trabalharnoexterior #inglesparanegocios
4 weeks ago | [YT] | 1
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PAULINA ILLANES ENGLISH TEACHER
O cérebro acredita naquilo que repetimos. Pensamentos recorrentes moldam decisões, comportamentos e resultados ao longo do tempo.
HELLO EVERYONE! đź’›
No ambiente profissional, o que é reforçado diariamente vira padrão — para você, para o time e para a cultura da empresa. Narrativas constroem mentalidade, e mentalidade direciona performance.
Por isso, escolher com consciĂŞncia o que se repete nĂŁo Ă© detalhe.
É estratégia.
Bye now!
Paulina Illanes English Teacher.
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#businessenglish #inglescorporativo #progessordeingles #trabalharnoexterior #inglesparanegocios #inglesparaempresas #entrevista #entrevistadeemprego #internacional #performance #feedback #communication #communicationskills #careergrowth #leadershipdevelopment #leadershiptips #confidence
1 month ago | [YT] | 1
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